苹果公司于近期举行了其年度股东大会，会上讨论了包括高管薪酬调整、董事会成员变动在内的七项重要提案。经过审议，苹果提出的三项主要提案顺利过关，其中包括高管薪酬计划、董事提名方案以及继续委任安永会计师事务所作为公司的财务审计机构。
值得注意的是，苹果股东们对高管2024年的薪酬方案给予了批准。其中，苹果CEO蒂姆·库克的总薪酬达到了7461万美元，这一数字较2023年增长了16%，涵盖了薪资、股票奖励及奖金等多个方面。苹果公司在向股东提交的文件中指出，库克在任期间，公司市值飙升超过3万亿美元，这是其薪酬增长的主要考量因素。与此同时，其他高管的薪酬激励方案也较上一年度有所上调，但涨幅相对较小。
然而，在股东大会上，由外部股东提出的四项具有争议性的提案并未获得通过。这些提案涵盖了要求苹果终止其多元化、公平与包容（DEI）招聘政策等内容。这表明，尽管存在不同声音，但苹果公司在这些关键议题上仍坚持了自己的立场。
此次股东大会不仅是对苹果公司过去一年业绩的一次回顾，也是对其未来发展方向的一次重要规划。通过审议的各项提案，苹果展示了其在高管激励、公司治理结构以及财务审计等方面的稳健布局，同时也彰显了其在面对外界争议时的坚定态度。
