杭州市2024年度总部企业名单揭晓，通策医疗荣耀登榜
近日，杭州市正式公布了2024年度总部企业名单，通策医疗股份有限公司（简称“通策医疗”）凭借其在口腔医疗领域的卓越表现和领导地位，成功入选。这一荣誉不仅是对通策医疗过往努力的认可，更是对其行业地位的肯定。
对于通策医疗而言，此次上榜意味着更多的责任与挑战。公司将以此为契机，进一步提升品牌影响力，加大技术创新力度，优化服务质量，致力于为消费者提供更加专业、便捷的医疗服务。同时，这也为杭州市的总部经济发展和产业升级注入了新的活力。
人事大变动，王毅接任董事长
今年4月，通策医疗迎来了一场重大的人事变革。原董事长吕建明退居二线，但仍保留实际控制人的身份，而王毅女士则接任了第十届董事会董事长一职。王毅女士拥有丰富的财务背景，曾担任多个关键财务职务，对公司的财务状况和运营细节有着深入的了解。公司董事会成员也几乎全部进行了改选，新的治理层团队正式组建完成。这一人事变动为通策医疗注入了新的活力，也为公司在面临行业困境时提供了新的破局思路。
吕建明时代的光辉与阴影
回顾吕建明在任期间，通策医疗从一家小公司逐渐成长为口腔医疗领域的龙头企业，营业收入和归母净利润均实现了大幅增长。然而，近年来随着种植牙集采政策的落地和市场竞争的加剧，公司业绩增速放缓，市值大幅下跌。吕建明在股东大会上坦言，公司过去的一些决策过于激进，导致部分地区的口腔医院出现关门停业的情况。但困境往往也是变革的契机，王毅及其新管理团队的上任，承载着投资者对公司的期待。
通策医疗的“区域总院+分院”模式
在口腔医疗市场竞争日益激烈的情况下，通策医疗凭借其独特的“区域总院+分院”模式，构筑起了坚实的行业壁垒。截至2024年上半年，公司旗下共经营84家口腔医疗机构，开设牙椅3037张，覆盖浙江全省并逐步向全国延伸。以杭州口腔医院平海院区为例，作为区域总院，它汇聚了顶尖的口腔医疗专家，年接诊量高达数十万人次。分院则依托总院的技术、品牌与管理优势，在周边区域迅速扎根，实现资源共享与协同发展。
然而，尽管公司在种植业务上积极响应集采政策，优化采购流程、降低成本，取得了不错的成绩，但正畸业务和儿科业务却出现了下滑。正畸业务收入下滑可能受固定矫治比例上升、隐形矫治遇冷等因素影响，而儿科业务则受人口出生率变化和竞争分流的影响，增长乏力。公司业务高度依赖浙江省内市场，外省业务发展举步维艰。
通策医疗的省外扩张挑战
尽管通策医疗在浙江省内市场取得了显著的成绩，但其在省外市场的扩张却面临诸多挑战。一方面，这些城市本身口腔医疗市场竞争激烈，当地老牌口腔专科医院根基深厚，通策医疗作为外来者，品牌认可度的建立需要漫长的时间和大量的投入。另一方面，异地扩张带来的管理成本、人才调配等问题也给公司带来了不小的挑战。因此，通策医疗在省外市场的毛利率远低于浙江省内市场。
